体育教师述职报告？体育局安全职责

各位老铁们好，相信很多人对体育教师述职报告都不是特别的了解，因此呢，今天就来为大家分享下关于体育教师述职报告以及体育局安全职责的问题知识，还望可以帮助大家，解决大家的一些困惑，下面一起来看看吧！

本文目录

1. 现在的教师都很辛苦吗
2. 初中体育科申报高级职称述职报告怎么写
3. 现在的教师到底应该是按职称涨工资还是按工龄涨工资
4. 体育局安全职责
5. 卫体局是什么单位
6. 谈谈当下乡镇教师有哪些困境

现在的教师都很辛苦吗

不是很辛苦，是苦不堪言！我是一名小学教师，教龄已经28年了，今年刚新接手的一年级，班主任。每周除了星期一只有三节课以外，天天至少四节课。现在就说说平凡的平常的平静的今天吧——

早上7：40，走进校园，先来到打开电脑，再到办公室做上课前的准备。

7：55，在教室门口迎接学生。8：00，学生陆续走来，一边给他们量体温，一边督促学生早读。

8：20—10：10，连续两节课，期间的9：00——9：30，是室内操，因为疫情，课间操都改在室内做。

10：10，下课，走出教室，顺便带了一个学生出来询问。这个男孩非常爱哭，一丁点儿事情都哭得没完没了。昨天因为没有橡皮擦，怕同桌不借给他，哭，后来，又因为不会组词，再哭。今天上课出神，老师提醒他又没专心，马上哭。我耐心细致地询问，他还是抽抽搭搭，上课铃响了也没说清楚自己为什么又哭。我只得喊他回教室上下一节课。

10：20，回到办公室，喝口水，赶紧改昨天没有改完的作业，把错得多的单独放一边，等机会找学生来一个一个地改错。因为一年级的孩子根本不知道怎么改错！这真是一件非常非常非常费时费力的事！

11：00，上午第三节课下课了，我赶紧站出去，看到班里谁出来了，赶忙让他去把改错的人叫过来，为了少耽搁一点他们上课的时间，下课时间也得抓紧。可是，作业有错的学生挺多的，有十多个，下课时间根本不够。只能让他们在第四节美术课的时候一个一个地悄悄出来改错。直到11：55下课，仍然还有一个学生没有被请过来。看看面前这个连声母韵母都还搞不清楚的孩子，只得下午再抽时间了。

12：00，饥肠辘辘地走出校门，回家吃饭。好在有爸有妈在家，有热菜热饭等着。回家路上，用微信给爱哭的小男孩家长沟通交流。

下午1：50到校，等在教室门口继续量体温，督促学生午读，并留心观察爱哭男孩的举止。他坐在座位上，不看书，眼睛里又是泪光闪烁的样子，甚至还时不时地有抓狂的表情。我偷偷录了两个视频给他家长。2：20，上第一节课的音乐老师到场，我退出教室，顺便牵了两个学习吃力的孩子和爱哭男孩到办公室。先嘱咐那两个孩子自己读书，再向爱哭男孩了解情况，做思想工作，适时教育。教育爱哭男孩，再辅导两个学习吃力的孩子。

3：00，接到通知，本该明天的学生体检改在今天下午举行。赶紧回教室，把学生集合起来，分成六个小组，嘱咐小组长带好组员，嘱咐学生队伍不能乱，然后和上第二节课的老师一起带着学生到操场上进行体检。娃娃们第一次体检，又激动又好奇，在操场上推推搡搡，打打闹闹。我一会儿在操场的这边，一会儿又在操场的那边，没有一刻得闲。

4：30，娃娃们才全部回到教室，兴奋中透着疲惫。有个孩子大声地说：“我脚都站麻了！”等他们安静下来，第三节课也就差不多了哟！紧接着我的第四节课开始了。

5：30，放学铃声响起，组织学生路队放学。一个学生说有个孩子上楼去了，我诧异！在队伍中来来回回找了几遍，的确没有找到她。她到哪里去了？楼上高年级的孩子走下来，为了不堵塞楼道，我赶忙带着队伍往校门口走，一边走，一边联系她家长。送走其他学生，返回教室的时候，她慢吞吞地走出来，我问她跑哪里去了？是不是上楼去了？她左顾而言他。好吧，回办公室，咱慢慢聊。

6：00，结束谈话，把孩子送到校门口，交到家长手里，和家长又是一番交流。然后，才算基本完成今天一天的工作。

这就是我普通的一天。课程表上的几节课根本不能反应出我的工作量。况且还有备课，造表，整理学生各种资料，迎接各种各样的检查，辅导一个一个的学生，联系一个一个的家长。我的工作远远超过了八小时，岂是辛苦二字就能概括！

初中体育科申报高级职称述职报告怎么写

针对这个问题，我建议您不要。开辟蹊径，您只需要把原来各个年度的职称晋升材料，把您一些老师的材料找出来，然后照着修改一下就行。

其实各个地方对于职称的述职报告并没有一些标准格式，无非是沿袭了多年的标准，主要是从思想道德，政治觉悟，业务知识，工作打算，工作总结这几个方面进行的。

另外您需要注意的就是千万不要使用网络中的一些模板，这个模板它都有，它的地域性，在地域性内是可行的，如果超出了地域性，千万不要借鉴。

组织报告有可能会存入档案，所以说人在书写的时候尽量的把自己描写的高大上，千万不要，客观，否则到最后存入档案的时候，万一哪一天用得着，连后悔都拿不出来。

基本上就是这个样子，也就是找一些原来本地的模板进行修改，并且要客观真实稍微表扬一下自己。

祝你晋升职称，一切顺利。

现在的教师到底应该是按职称涨工资还是按工龄涨工资

身为一名已有三十余年教龄，且年过半百依然战斗在教学一线（语文教师兼班主任），并早以取得副高级职称的小学教师，愚以为，完全以何种身份拿工资都不对！最理想的结果是：个人工资=工作岗位（30%）+工龄（30%）+教龄（20%）+职称（20%）。为什么如此分配呢，听我详细道来：1.工作岗位是工作量多少的体现。有的学校领导、老教师，由于年龄及身体不适等原因，拿着高工资，却把学校的工作重担都压在年青教师身上。这自然不合理。2.工龄是一个人为国家贡献时间长短的表现。有的教师尽管从业时间较短，但已经在其他职业岗位上默默为国家纳税多年。作为体现劳动所得的工资，在基他行业就不是为国家作贡献吗？3.教龄工资意义大家都懂，我不再赘述。4.职称工资是一个专业技术人员水平高低的体现，取消亦自然不合理。取消了职称评定，既会使教师丧失奋斗目标，又体现不出教师专业水平的高低。只评而不与工资挂钩，也调动不起教师主动从事教育教研，投身教育事业的积极自觉性。而某些教师厌恶职称评聘，厌恶的是评聘制度的不合理，与教师工作实际的脱节，甚至是一种“吃不到葡萄说葡萄酸”的逆反心理。我想，如果职称评聘有可能得到，谁都不会拒之门外吧？不知大家以为然否？

体育局安全职责

1、认真贯彻执行《安全生产法》、《中华人民共和国体育法》、《中华人民共和国全民健身条例》《中华人民共和国消防法》、《中华人民共和国治安管理处罚条例》、《中华人民共和国保密法》及有关全管理的法律法规和方针政策，对全市体育系统安全生产工作负领导责任；

2、组织召开全市体育安全生产会议，专题分析阶段性安全生产形势，排查安全生产隐患，落实防范措施，安排部署安全生产工作；

3.每季度至少组织1次安全生产专项大检查，及时排查处理事故隐患。

4、建立健全机关安全管理制度，制定相应的应急预案；

5、对存在的安全隐患，加强监督检查，应及时督促整改，严防安全事故的发生；

6、发生安全事故时，应及时赶赴现场组织抢救和善后处理工作，经局领导审定后，并向市安监局逐级上报事故情况。

7、按时向安全生产工作领导小组报送季度安全生产大检查总结、半年和全年履职报告、自检自评考核情况以及有关安全生产专题会议贯彻落实情况等材料。

卫体局是什么单位

是行政单位！

主要职责

(一)贯彻执行党和国家关于国民健康和体育工作的法律法规和方针政策，拟订全县卫生健康事业发展和体育工作发展规划和政策措施，并组织实施、协调、监督、检查。统筹规划和协调卫生健康资源配置。组织实施推进卫生健康基本公共服务均等化、普惠化、便捷化和公共资源向基层延伸等政策措施。

(二)协调推进深化医药卫生体制改革,贯彻落实深化医药卫生体制改革重大方针、政策。制定并组织开展分级诊疗制度建设,组织实施推动卫生健康公共服务提供主体多元化、提供方式多样化的政策措施,组织深化公立医院综合改革，推进管办分离，健全现代医院管理制度,提出医疗服务和药品价格政策的建议，协调推进药品供应保障制度建设。组织医疗卫生行业综合监管制度建设。

(三)负责制定疾病预防控制规划、免疫规划以及严重危害人民健康公共卫生问题的干预措施并组织落实，执行国家检疫传染病和监测传染病目录，指导传染病、地方病和其他常见病、多发病的防治。负责卫生应急工作，组织指导突发公共卫生事件的预防控制和各类突发公共事件的医疗卫生救援。

(四)组织拟订并协调落实应对人口老龄化政策措施，负责推进老年健康服务体系建设和医养结合工作。

(五)贯彻落实国家、省、市药物政策和国家、省、市基本药物制度,实施基本药物目录，开展药品使用监测、临床综合评价和短缺药品预警，提出基本药物价格政策的建议。组织开展食品安全风险监测，负责食品企业标准备案和食品安全标准跟踪评价工作。

(六)负责制定职责范围内的职业卫生、放射卫生、环境卫生、学校卫生、公共场所卫生、饮用水卫生管理规范、标准和政策措施,组织开展相关监测、调查、评估和监督管理，负责传染病防治监督,建立健全卫生健康综合监督体系。

(七)负责制定医疗机构、医疗服务行业管理办法并监督实施,建立医疗服务评价和监督管理体系。监督医疗机构实施医疗服务、医疗技术、医疗质量、医疗安全以及采供血机构管理的规范和标准，会同有关部门贯彻执行国家卫生健康专业技术人员资格标准，组织实施卫生健康专业技术人员执业规则和服务规范。

(八)负责计划生育管理和服务工作，开展人口监测预警，研究提出人口与家庭发展相关政策建议，完善计划生育政策。

(九)负责拟订基层医疗卫生、妇幼健康发展规划和政策措施,指导基层医疗卫生、妇幼健康服务体系建设和全科医生队伍建设。拟订并组织实施卫生健康科技发展规划，推进卫生健康科技创新发展。

(十)承担管理中医药管理工作。拟定并组织实施全县中医药事业发展规划。加强中医药行业监督管理,统筹推进中医药振兴工作。

(十一)负责卫生健康宣传、健康教育、健康促进等工作，牵头《烟草控制框架公约》履约有关工作。

(十二)负责县级保健对象的医疗保健工作,负责重要会议与重大活动的医疗卫生保障工作。

(十三)承担县深化医药卫生体制改革领导小组、县人口与计划生育领导小组、县老龄工作委员会、县人民政府防治艾滋病工作委员会、县地方病防治领导小组的日常工作,指导县计划生育协会的业务工作。

(十四)负责本部门职责范围内的应急管理和安全生产监督管理工作。

（十五）指导本系统所属事业单位人事、劳资管理，组织实施卫生专业技术人员资格考试报名、资格审查和聘任考核工作；按照干部管理权限，对所属事业单位的干部实施全面管理。

（十六）贯彻执行国家、省、市关于体育事业的方针、政策和法律、法规。负责管理全县体育事业。推行全民健身计划，指导开展群众体育活动,组织实施国家体育锻炼标准,开展国民体质监测。指导公共体育设施建设,负责对公共体育设施的监督管理。指导协调全县性体育训练和竞赛，抓好青少年体育以及后备人才培养工作。组织参加和举办各级各类体育竞赛，提高我县竞技运动水平。负责管理全县教练员、裁判员和体育指导员及体育产业就业人员的业务培训，指导和管理各单项体育协会，负责全县性体育社团的资格审查。研究制定体育产业发展规划，协同有关部门规划、协调体育和设施建设及布局。发展体育教育，培养体育市场，依法管理体育市场，推动体育标准化建设。

（十七）加强党风廉政建设，建立健全落实党风廉政建设责任制领导小组工作机制，定期召开党风廉政建设责任制领导小组会议，研究制定本单位党风廉政建设工作计划，提出目标要求和制定落实措施。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，健全完善科学的选人用人机制。突出党的作风建设，落实党内监督制度，加强廉政宣传教育，强化权力监督制约，落实“两个责任”履职报告制度。

(十八）完成县委、县人民政府交办的其他任务。

(十九）职能转变。县卫生健康和体育局应当牢固树立大卫生、大健康理念,推动实施健康陵川战略,以改革创新为动力，以促健康、转模式、强基层、重保障为着力点，以增强人民群众健康获得感为目标,把以治病为中心转变为以人民健康为中心，为人民群众提供全方位全周期健康服务。一是更加注重预防为主和健康促进,加强重大疾病预防控制工作,推动落实严重危害人民群众健康的传染病、慢性病、地方病等疾病的综合防治措施,提高医疗卫生服务质量和水平,推进卫生健康基本公共服务均等化、普惠化、便捷化。二是更加注重工作重心下移、资源下沉，强化基层服务网络功能，推进卫生健康公共资源向基层延伸、向农村覆盖、向贫困地区和生活困难群众倾斜。三是协调推进深化医药卫生体制改革,加大县域综合医改和县级公立医院综合改革力度,推进管办分离，创新和转变监管方式，构建协同顺畅、信息共享的监管机制，推动卫生健康公共服务提供主体多元化、提供方式多样化。四是更加注重老年健康事业，积极应对人口老龄化，健全健康服务体系。五是更加注重推行全面健身计划，组织开展全民健身活动。六是更加注重职业安全健康监督管理。

谈谈当下乡镇教师有哪些困境

就这问谈谈看法：

从现时就业情况讲教师岗依然是竞争较为激烈的国家全额拨款事业岗位，就乡镇一级学校也如此，但就乡镇学校比之县（市）及其以上学校各方面条件自然要差许多。

首先讲：虽然国家一直重视农村教育，也在实施“教育均衡发展”战略，乡镇学校是逐步得到改善，但这需要一个过程，就目前讲，从交通、教学设施等方面依然存在一定差距，这样必然给教师们的教育教学环境、生活条件等带来一定困难。

其二讲：乡村学校生源相对较少、质量参差不齐（家庭有一定条件的多把孩送到县市级学校读书特别初中阶段较为突出），且部分学生由于父母外出务工辍学率高，基于上述因素，教师要教出好成绩难度大。

其三讲：乡镇学校比之县市学校因教职人员少自然“中职及以上职称”指标也就少，即使履职期满在职称晋升上相对难度大而教师主要以“职称”体现工资，这也可能是农村优秀教师的一大困惑（类似情况国家会加以解决）。

以上是我对此问的基本看法。

关于本次体育教师述职报告和体育局安全职责的问题分享到这里就结束了，如果解决了您的问题，我们非常高兴。